Skip to toolbar

Για δικηγόρους-επιστήμονες: Voucher 600 ευρώ για τον Απρίλιο και βοήθημα 800 ευρώ για τον Μάιο

Το επίδομα τηλεκατάρτισης μεσω ΕΣΠΑ (voucher) 600 ευρώ για τον μήνα Απρίλιο και το ποσό των 800 ευρώ για τον Μάιο και (αν χρειαστεί) μετά, ανακοίνωσε η κυβέρνηση για τους έξι βασικούς κλάδους των επιστημονικών φορέων (δικηγόρους, γιατρούς, , μηχανικούς, οικονομολόγους, λογιστές, εκπαιδευτές και ερευνητές). Η κυβερνητική ανακοίνωση δεν περιγράφει εισοδηματικά κριτήρια (εκτός κι αν [...]

By |2020-03-30T09:16:50+00:00March 30th, 2020|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Επίδομα 800 ευρώ: Εκδόθηκε το ΦΕΚ – Αναλυτικά η διαδικασία

Στο ΦΕΚ δημοσιεύθηκε η Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) των υπουργών Οικονομικών και Εργασίας για τα «Μέτρα στήριξης εργαζομένων επιχειρήσεων-εργοδοτών του ιδιωτικού τομέα, που έχουν αριθμό μητρώου εργοδότη (ΑΜΕ) στον e- ΕΦΚΑ, των οποίων ή έχει ανασταλεί η […]

By |2020-03-28T23:11:07+00:00March 28th, 2020|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Τα νέα πρόστιμα και η κατηγοριοποίηση των παραβάσεων στα εργασιακά

Δείτε τους αναλυτικούς πίνακες που περιλαμβάνει η υπουργική απόφαση […]

By |2020-01-18T18:59:25+00:00January 18th, 2020|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Το 70% της σύνταξής τους θα λαμβάνουν με το νέο ασφαλιστικό οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι

«Η επεξεργασία του νέου ασφαλιστικού νομοσχεδίου έχει ολοκληρωθεί και θα δοθεί το αμέσως επόμενο διάστημα σε δημόσια διαβούλευση» δήλωσε σήμερα ο Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, κ. Νότης Μηταράκης, μιλώντας στην τηλεόραση του Ant1 και στον δημοσιογράφο Γιώργο Παπαδάκη. […]

By |2020-01-15T13:01:19+00:00January 15th, 2020|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Άρειος Πάγος: Πότε μια σύμβαση είναι εξαρτημένης εργασίας ανεξάρτητα από το πως την χαρακτήρισαν οι συμβαλλόμενοι

Ο χαρακτηρισμός μιας σύμβασης ως εξαρτημένης εργασίας ή ανεξαρτήτων υπηρεσιών εναπόκειται στο δικαστήριο, το οποίο μετά από αξιολόγηση των αποδεικνυομένων πραγματικών περιστατικών προσδίδει βάσει αντικειμενικών κριτηρίων τον ορθό νομικό χαρακτηρισμό, χωρίς να δεσμεύεται από εκείνον που έδωσαν οι συμβαλλόμενοι στην σύμβαση. […]

By |2020-01-02T11:57:13+00:00January 2nd, 2020|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Απόλυση για οικονομικοτεχνικούς λόγους και πρόταση για μετατροπή της σύμβασης σε μερικής απασχόλησης

Επί απολύσεων για οικονομικοτεχνικούς λόγους, η απόφαση του εργοδότη να αντεπεξέλθει με τον τρόπο αυτό στη διαφαινόμενη οικονομική κρίση της επιχείρησης δεν ελέγχεται από τα δικαστήρια. […]

By |2019-12-13T17:01:58+00:00December 13th, 2019|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments

Εργασία Σαββάτου: Δεν αποτελούν χρόνο εργασίας τα διαλείμματα

  Ο μισθωτός που εργάστηκε νόμιμα ή παράνομα κατά την ημέρα της Κυριακής ή άλλης κατά νόμο εξαιρέσιμης αργίας, και με την προϋπόθεση ότι η απασχόλησή του αυτή υπερέβη τις πέντε ώρες, δικαιούται αναπληρωματικής εβδομαδιαίας ανάπαυσης (ρεπό) σε άλλη ημέρα της εβδομάδας και εντεύθεν έχει δικαίωμα, εκτός της προσαύξησης του 75% επί του νομίμου ημερομισθίου [...]

By |2019-12-09T13:27:00+00:00December 9th, 2019|ΝΟΜΙΚΗ ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ|0 Comments
Go to Top